این تکنیک به منظور تغییر و اصلاح واکنش افراد نسبت به ایده های جدید دیگران طراحی شده است. می توان از این روش برای ایجاد، تقویت و رشد و توسعه…
چرا کارفرمایان نیاز دارند تا استراتژی مدیریت استعداد را تدوین کنند؟ نخست اینکه استعداد و رهبری همچنان به عنوان ویژگی کمیاب برای سازمانها به شمار میروند و همچنان تعداد…
برای دریافت نمایندگی با شماره 02188633815 تماس حاصل فرمایید